|
招聘人數: |
2 |
有 效 期: |
長期有效 |
|
我要投簡歷
|
|
招聘對象: |
社會人才、應屆生均可 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
|
|
工作地點: |
貴州-貴陽市-花溪區 |
學歷要求: |
本科 |
外語要求: |
不限 |
|
薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
- |
職位描述
崗位職責:
工作要求:
1,學歷:本科
2, 身心健康,思想品格良好,并無不良嗜好。
3, 工作積極熱情,細致耐心,有團隊精神和良好的溝通能力
4,熟悉電腦使用和各類辦公軟件(WPS+OFFICE365)的使用,熟悉辦公設備的基本操作(掃描+打印+格式轉換)等,高效準確的辦公設備操作能力,正確使用各類辦公自動化設備,例如打印機,復印機,掃描儀,傳真機,和刻錄機等
5,具有扎實的書寫功底和閱讀理解能力
6,黨員及退伍軍人優先考慮
7,愿意與企業共成長,三天打魚兩天曬網者非誠勿擾。
工作內容:
1,文件管理:負責辦公室檔案收集;企業資料整理;人事資料;企業榮譽;會議記錄的工作;辦公物品進出庫管理。公司檔案管理的基本原則是:統一領導,分級管理;維護檔案的完整與安全;便于公司對檔案的有效利用。
2,會議紀要:每次會議做好會議記錄,并歸類存檔保管
3,行政輔助事務:輔助辦公室主任進行日常行政事務處理;輔助總經理及辦公室主任對外部相關人員進行簡易接待和對接
4,資料撰寫:輔助總經理及辦公室主任撰寫相關的企業內外部資料,做出相關的的PPT,WORD以及簡單EXCEL統計表,并負責相關的文書編寫工作和資料準備;在企業文書事宜(宣傳,產品,科技,政府等)上配合主辦人員完成相關文書工作,資料準備并統一進行管理。
5,文案及稿件撰寫:輔助總經理和副總經理編輯所需要的對外文案,例如采訪稿;發言稿;展示介紹;宣傳文案等文書工作。
6,平臺維護:輔助辦公室對企業的外在平臺進行定期維護,例如網站,公眾號(將更新內容發送至乙方專員處進行更新)
7,完成公司上級交代的工作
工作薪資:
實習資薪:實習試用期內2500-3000元/月
轉正薪資:3個月后通過考核轉正后,4000-5000元/月
調薪制度:根據在崗人增加的技能證書;和崗位調整(考核)可進行調薪
企業福利:
食宿:有條件提供住宿和餐食(三餐),住宿環境干凈整潔。
福利:根據工作考核年終獎,團建活動,部門聚餐
技能:定期的技能培訓福利,提升員工綜合能力
晉升:企業以長期培養為原則轉正工作滿3年,維持良好工作作風,專業能力達標并具備全部門管理能力者通過企業考核可升任部門副主管(享中層管理待遇)
|
招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
|
我要投簡歷
|
|
招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
10年以上 |
專業要求: |
|
|
工作地點: |
貴州-貴陽市-花溪區 |
學歷要求: |
本科 |
外語要求: |
不限 |
|
薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
35-55 |
職位描述
崗位職責:
工作要求:
1,學歷:本科
2, 身心健康,思想品格良好,并無不良嗜好。
3, 工作積極熱情,細致耐心,有團隊精神和良好的溝通能力
4,熟悉電腦使用和各類辦公軟件(WPS+OFFICE365)的使用,熟悉辦公設備的基本操作(掃描+打印+格式轉換)等,高效準確的辦公設備操作能力,正確使用各類辦公自動化設備,例如打印機,復印機,掃描儀,傳真機,和刻錄機等
5,至少有超過10年的工業企業人力資源工作經驗,持有人力資源管理師相關證書
6,具有扎實的書寫功底和閱讀理解能力
7,黨員及退伍軍人優先考慮
8,愿意與企業共成長,三天打魚兩天曬網者非誠勿擾。
工作內容:
1、根據公司發展戰略及人力資源的戰略規劃,協助完成人力資源相關制度體系的搭建。
2、企業招聘:根據各部門人員需求情況,擬定招聘計劃,費用預算,協助部門制定實施方案。
3、人力資源網絡:協助各部門打造企業的人力招聘渠道
4、分析人員崗位情況,制定年度培訓計劃,匯總編制公司整體年度培訓計劃及實施方案,及時對培訓效果進行評估。
5、薪酬體系:調研各崗位的資薪標準,組織安排年度市場薪酬調查,協助各部門負責人完成員工薪酬調整。
6、協助各部門提取員工績效數據,完善績效溝通機制,提高工作績效,有效建立員工激勵體系,不斷改善員工激勵辦法。
7、協助部門負責人建設、推廣、宣傳企業文化;負責企業培訓文化氛圍的建設與完善;定期組織員工活動
8、有效指導公司部門相關人員關于人力資源執行方面的各項工作。
9、登記和管理好公司員工人事檔案材料和人員花名冊, 建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續。統計每月考勤并交由財務做賬,留底
10、人事資料管理和歸檔
工作薪資:
實習資薪:實習試用期內2500-3000元/月
轉正薪資:3個月后通過考核轉正后,5500-7000元/月
調薪制度:根據在崗人增加的技能證書;和崗位調整(考核)可進行調薪
企業福利:
食宿:有條件提供住宿和餐食(三餐),住宿環境干凈整潔。
福利:根據工作考核年終獎,團建活動,部門聚餐
技能:定期的技能培訓福利,提升員工綜合能力
晉升:企業以長期培養為原則轉正工作滿3年,維持良好工作作風,專業能力達標并具備全部門管理能力者通過企業考核可升任部門副主管(享中層管理待遇)
|
招聘人數: |
若干 |
有 效 期: |
長期有效 |
|
我要投簡歷
|
|
招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-10 年 |
專業要求: |
|
|
工作地點: |
貴州-貴陽市-花溪區 |
學歷要求: |
大專 |
外語要求: |
不限 |
|
薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
30-45 |
職位描述
崗位職責:
工作要求:
1,學歷:大專
2, 身心健康,思想品格良好,并無不良嗜好。
3, 工作積極熱情,細致耐心,責任心強,有團隊精神,性格外向。
4,熟悉電腦使用和各類辦公軟件(WPS+OFFICE365)的使用,熟悉辦公設備的基本操作(掃描+打印+格式轉換)等,高效準確的辦公設備操作能力,正確使用各類辦公自動化設備,例如打印機,復印機,掃描儀,傳真機,和刻錄機等
5,具備良好的溝通能力和為人處世方法
6,黨員及退伍軍人優先考慮
7,愿意與企業共成長,三天打魚兩天曬網者非誠勿擾。
工作內容:
1,主要負責與客戶溝通聯系,按照公司制定的統一流程處理銷售訂單;合同及產品文件對接;訂單接單;明細對接;訂單輸入;生產排產;訂單跟蹤;發貨調度;展示中心講解接待,售后服務等相關事宜。
2,在崗人分工補充:貴材客戶服務部沿用團隊運營模式,在客戶部經理牽頭下由各接單專員和客服專員來進行崗位明確分工。
3,專業不限,要求性格開朗,溝通能力強,有良好的語言組織能力,不怯場,有同行業經驗者優先考慮。
工作薪資:
實習資薪:實習試用期內2500-3000元/月
轉正薪資:3個月后通過考核轉正后,4000-4500元/月
調薪制度:根據在崗人增加的技能證書;和崗位調整(考核)可進行調薪
企業福利:
食宿:有條件提供住宿和餐食(三餐),住宿環境干凈整潔。
福利:根據工作考核年終獎,團建活動,部門聚餐
技能:定期的技能培訓福利,提升員工綜合能力
晉升:企業以長期培養為原則轉正工作滿3年,維持良好工作作風,專業能力達標并具備全部門管理能力者通過企業考核可升任部門副主管(享中層管理待遇)
|
招聘人數: |
若干 |
有 效 期: |
長期有效 |
|
我要投簡歷
|
|
招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
3-5 年 |
專業要求: |
|
|
工作地點: |
貴州-貴陽市-花溪區 |
學歷要求: |
本科 |
外語要求: |
不限 |
|
薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
30-45 |
職位描述
崗位職責:
工作要求:
1,學歷:本科
2, 身心健康,思想品格良好,并無不良嗜好。
3, 工作積極熱情,細致耐心,有團隊精神和良好的溝通能力
4,熟悉電腦使用和各類辦公軟件(WPS+OFFICE365)的使用,熟悉辦公設備的基本操作(掃描+打印+格式轉換)等,高效準確的辦公設備操作能力,正確使用各類辦公自動化設備,例如打印機,復印機,掃描儀,傳真機,和刻錄機等
5,至少有超過3年的財務會計從業經歷,持有初級會計師等相關證書
6,具有扎實的書寫功底和閱讀理解能力
7,黨員及退伍軍人優先考慮
8,愿意與企業共成長,三天打魚兩天曬網者非誠勿擾。
工作內容:
1,負責日常會計處理、財務核算; 負責賬簿登記工作,并進行帳賬、賬實核對;整理及裝訂集團所有公司會計憑證
2, 負責結賬、編制會計報表,安各項稅費的申報事宜
4,整理原始憑證,編制記賬憑證,發放工資、費用報銷審核等;
5,管理、開具各種票據、辦理銀行付款轉賬,稅務購票及辦稅等其他事項;
6,輔助認證發票、核算稅額,存貨等資產盤點核對結賬工作 ;
7,輔助每月的賬務處理和納稅申報、編制各種降本、盈利分析表,能熟練操作EXCEL等表格;
8,熟悉掌握會計準則,并能完成財務主管安排的其他工作。
9,獨立工作和最基本的財務分析能力
工作薪資:
實習資薪:實習試用期內2500-3000元/月
轉正薪資:3個月后通過考核轉正后,4000-5000元/月
調薪制度:根據在崗人增加的技能證書;和崗位調整(考核)可進行調薪
企業福利:
食宿:有條件提供住宿和餐食(三餐),住宿環境干凈整潔。
福利:根據工作考核年終獎,團建活動,部門聚餐
技能:定期的技能培訓福利,提升員工綜合能力
晉升:企業以長期培養為原則轉正工作滿3年,維持良好工作作風,專業能力達標并具備全部門管理能力者通過企業考核可升任部門副主管(享中層管理待遇)
|
招聘人數: |
若干 |
有 效 期: |
長期有效 |
|
我要投簡歷
|
|
招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-8 年 |
專業要求: |
|
|
工作地點: |
貴州-貴陽市-花溪區 |
學歷要求: |
本科 |
外語要求: |
不限 |
|
薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
32-50 |
職位描述
崗位職責:
工作要求:
1,學歷:本科
2, 身心健康,思想品格良好,并無不良嗜好。
3, 工作積極熱情,細致耐心,有團隊精神和良好的溝通能力
4,熟悉電腦使用和各類辦公軟件(WPS+OFFICE365)的使用,熟悉辦公設備的基本操作(掃描+打印+格式轉換)等,高效準確的辦公設備操作能力,正確使用各類辦公自動化設備,例如打印機,復印機,掃描儀,傳真機,和刻錄機等
5,至少有超過5年的財務會計從業經歷,持有中級會計師等相關證書
6,具有扎實的書寫功底和閱讀理解能力
7,黨員及退伍軍人優先考慮
8,愿意與企業共成長,三天打魚兩天曬網者非誠勿擾。
工作內容:
1,具備國家中級會計師所有規定的工作職能和能力
2,具備扎實的會計基礎知識,懂得各種報表制作,憑證登賬,準備分析核對稅務相關問題。工業企業成本核算,協助財務預算,審核監督工作等一些列會計工作
3,具備輔助財務總監制作會計賬,以及上市公司半年報和年報的財務模塊填報,能夠宏觀調控企業賬目的能力,
4,優秀的計算機操作能力,能熟練操作Excel,Word,PPT等辦公軟件
5,高效準確的辦公設備操作能力,正確使用各類辦公自動化設備,例如打印機,復印機,掃描儀,傳真機,和刻錄機等
6,良好的溝通能力。能夠正確的與內部外部人員進行交流并將對話內容正確轉
7,良好的學習能力,獨立工作能力和財務分析能力。能夠舉一反三,具體問題具體分析和處理
工作薪資:
實習資薪:實習試用期內2500-3000元/月
轉正薪資:3個月后通過考核轉正后,5000-6500元/月
調薪制度:根據在崗人增加的技能證書;和崗位調整(考核)可進行調薪
企業福利:
食宿:有條件提供住宿和餐食(三餐),住宿環境干凈整潔。
福利:根據工作考核年終獎,團建活動,部門聚餐
技能:定期的技能培訓福利,提升員工綜合能力
晉升:企業以長期培養為原則轉正工作滿3年,維持良好工作作風,專業能力達標并具備全部門管理能力者通過企業考核可升任部門副主管(享中層管理待遇)
|
招聘人數: |
若干 |
有 效 期: |
長期有效 |
|
我要投簡歷
|
|
招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
3-5 年 |
專業要求: |
|
|
工作地點: |
貴州-貴陽市-花溪區 |
學歷要求: |
本科 |
外語要求: |
不限 |
|
薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
30-45 |
職位描述
崗位職責:
工作要求:
1,學歷:本科
2, 身心健康,思想品格良好,并無不良嗜好。
3, 工作積極熱情,細致耐心,有團隊精神和良好的溝通能力
4,熟悉電腦使用和各類辦公軟件(WPS+OFFICE365)的使用,熟悉辦公設備的基本操作(掃描+打印+格式轉換)等,高效準確的辦公設備操作能力,正確使用各類辦公自動化設備,例如打印機,復印機,掃描儀,傳真機,和刻錄機等
5,精通熟練AUTO-CAD;浩辰CAD;天正插件;等各類繪圖軟件的標準使用(進行考核)
6,至少有超過3年的機械工程;繪圖工作;或者土木工程設計板塊工作經驗
7,黨員及退伍軍人優先考慮
8,愿意與企業共成長,三天打魚兩天曬網者非誠勿擾。
工作內容:
1, 繪圖專員必須輔助技術部主管開展以下工作
2,CAD剖面圖繪制:根據客戶提供料頭,現有圖紙,設計要求,技術指標為客戶繪制對應的型材CAD剖面圖
3,提供型材CAD技術裝配支持:為銷售工程部/本部/客戶部/潛在客戶提供我司產品的CAD技術裝配支持;包括推薦產品系列;進行技術裝配;跨系列組合式裝配;CAD圖紙電子版發放等
4,更新打包我司產品圖紙數據庫:對我司產品數據庫定期進行更新和打包
5,優化我司產品結構:在工作工程當中不斷對我司產品進行優化
6,部門及客戶對接工作:需及時將產品信息反饋至各部門或者客戶,便于工作的開展和產品數據的準確性
7,簡易的鋁合金幕墻門窗的基本成本核算和深化制圖
8,工作轉正考核:在3個月實習期中,必須掌握 a)鋁合金門窗;幕墻;護欄;陽光房和方通等技術裝配和行業知識。2)型材設計的國家標準和公差范圍應用到實際繪圖及裝配中的應用。3)熟悉我司產品體系。4)能與客戶進行技術對接并正確反饋到各部門。
工作薪資:
實習資薪:實習試用期內2500-3000元/月
轉正薪資:3個月后通過考核轉正后,4500-6500元/月
調薪制度:根據在崗人增加的技能證書;和崗位調整(考核)可進行調薪
企業福利:
食宿:有條件提供住宿和餐食(三餐),住宿環境干凈整潔。
福利:根據工作考核年終獎,團建活動,部門聚餐
技能:定期的技能培訓福利,提升員工綜合能力
晉升:企業以長期培養為原則轉正工作滿3年,維持良好工作作風,專業能力達標并具備全部門管理能力者通過企業考核可升任部門副主管(享中層管理待遇)
|
招聘人數: |
若干 |
有 效 期: |
長期有效 |
|
我要投簡歷
|
|
招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
3-5 年 |
專業要求: |
|
|
工作地點: |
貴州-貴陽市-花溪區 |
學歷要求: |
中專 |
外語要求: |
不限 |
|
薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
30-55 |
職位描述
崗位職責:
工作要求:
1,學歷:中專及以上
2, 身心健康,思想品格良好,并無不良嗜好。
3, 工作積極熱情,細致耐心,有團隊精神和良好的溝通能力
4,熟悉電腦使用和各類辦公軟件(WPS+OFFICE365)的使用,熟悉辦公設備的基本操作(掃描+打印+格式轉換)等,高效準確的辦公設備操作能力,正確使用各類辦公自動化設備,例如打印機,復印機,掃描儀,傳真機,和刻錄機等
5,至少有超過3年的機械工程;繪圖工作;或者土木工程設計板塊工作經驗
5,黨員及退伍軍人優先考慮
7,愿意與企業共成長,三天打魚兩天曬網者非誠勿擾。
8,擁有機動車和機動車駕駛執照。
工作內容:
1,主要負責公司在家裝;工程;和工業領域進行產品銷售。
2,業務經理可以個人,或者以團隊分成的方式進行業務活動
3,考核標準:3個月之內 a)掌握我司產品結構。 b)了解我司業務對接全過程并能獨立完成。C)獨立促成3次業務并開單
4,業務經理入職時會進行簡易培訓和通過與老員工共同出行的方式快速了解此工作的具體內容。
5,具體工作:根據公司整體規劃,制訂市場拓展計劃。 2、積極開展市場調查、分析和預測。3、負責對業務工作進行分析、管理和實施。 4、掌握市場動態,積極適時、有效地開辟新的客戶,拓寬業務渠道。 5、負責業務合同的簽定。6、認真分析市場狀況,為分公司經營管理出謀劃策。7、對外公關品牌宣傳,擴大公司品牌市場占有率。 8、維護客戶關系,作好日常溝通工作。 9、定期匯報業務工作情況,及時調整方向與運作部門保持密切協作。 10、按時完成上級交辦的其他工作
工作薪資:
實習資薪:實習試用期內 基礎2500元+業績提成/月 (無封頂)
轉正薪資:3個月后通過考核轉正后,3基礎3000元+業績提成/月(無封頂)
調薪制度:根據在崗人增加的技能證書;和崗位調整(考核)可進行調薪
企業福利:
食宿:有條件提供住宿和餐食(三餐),住宿環境干凈整潔。
福利:根據工作考核年終獎,團建活動,部門聚餐
報銷:對于因業務出行所產生的餐食交通費用進行一定的補貼,并采用實報時銷。
技能:定期的技能培訓福利,提升員工綜合能力
晉升:企業以長期培養為原則轉正工作滿3年,維持良好工作作風,專業能力達標并具備全部門管理能力者通過企業考核可升任部門副主管(享中層管理待遇)
|
招聘人數: |
若干 |
有 效 期: |
長期有效 |
|
我要投簡歷
|
|
招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5年以上 |
專業要求: |
|
|
工作地點: |
貴州-貴陽市-花溪區 |
學歷要求: |
大專 |
外語要求: |
不限 |
|
薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
30-45 |
職位描述
崗位職責:
工作要求:
1,學歷:本科
2, 身心健康,思想品格良好,并無不良嗜好。
3, 工作積極熱情,細致耐心,有團隊精神和良好的溝通能力
4,熟悉電腦使用和各類辦公軟件(WPS+OFFICE365)的使用,熟悉辦公設備的基本操作(掃描+打印+格式轉換)等,高效準確的辦公設備操作能力,正確使用各類辦公自動化設備,例如打印機,復印機,掃描儀,傳真機,和刻錄機等
5,具有扎實的書寫功底和閱讀理解能力
6,黨員及退伍軍人優先考慮
7,愿意與企業共成長,三天打魚兩天曬網者非誠勿擾。
工作內容:
1,全面負責企業廠區的物資倉庫進行封閉式管理和采用領用制度來發放物資,定期對物資倉庫進行全方位巡檢
2,配合采購部,執行嚴格的物資管理制度,對所有對進廠物資執行嚴格的驗收工作和管理,同時做好進出臺賬
3,及時將質量數量不符的采購物資報備至采購部并按照公司規定來進行處置或者拒收貨處理
4,熟悉本司物資種類;名稱;規格;價格;和物資特性
5,建立物資管理臺賬,同時對物資的實時狀態進行數據刷新登記
6,采用領用制度來為本司各部門發放相關物資,并做好臺賬
7,模具管理:責生產模具的來廠驗收;對生產下來的模具進行數據刷新并登記在系統
工作薪資:
實習資薪:實習試用期內2500-3000元/月
轉正薪資:3個月后通過考核轉正后,3500-4500元/月
調薪制度:根據在崗人增加的技能證書;和崗位調整(考核)可進行調薪
企業福利:
食宿:有條件提供住宿和餐食(三餐),住宿環境干凈整潔。
福利:根據工作考核年終獎,團建活動,部門聚餐
技能:定期的技能培訓福利,提升員工綜合能力
晉升:企業以長期培養為原則轉正工作滿3年,維持良好工作作風,專業能力達標并具備全部門管理能力者通過企業考核可升任部門副主管(享中層管理待遇)
|
招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
|
我要投簡歷
|
|
招聘對象: |
社會人才、應屆生均可 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
|
|
工作地點: |
貴州-貴陽市 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
|
薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
- |
職位描述
崗位職責:
要求:1.身心健康,無影響團體健康或無法勝任工作崗位之傳染性、潛在性之健康問題.
2.中專以上學歷,能夠快速熟習各軟件操作系統。
3.工作積極熱情,吃苦耐勞、細致耐心,具有良好的溝通能力,協調能力。
薪資待遇:1.試用期三個月,基本工資2500-3000元.
2.試用期滿根據個人表現工資為3000-5000
福利待遇:1.食:一日三餐,如有晚班晚上12點還有一餐.(免費)
2.住:廠區宿舍:公寓房配有廁所等設施.(免費)
3.免費提供各種管技能培訓,提升員工綜合能力。
4.表現優秀者將獲得調薪、晉升的機會.
|
招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
|
我要投簡歷
|
|
招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
|
|
工作地點: |
貴州-貴陽市 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
|
薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
- |
職位描述
崗位職責:
要求:1.身心健康,無影響團體健康或無法勝任工作崗位之傳染性、潛在性之健康問題.
2.中專以上學歷,能夠快速熟習各軟件操作系統。
3.工作積極熱情,吃苦耐勞、細致耐心,具有良好的溝通能力,協調能力。
薪資待遇:1.試用期三個月,基本工資2500-3000元.
2.試用期滿根據個人表現工資為3000-5000
福利待遇:1.食:一日三餐,如有晚班晚上12點還有一餐.(免費)
2.住:廠區宿舍:公寓房配有廁所等設施.(免費)
3.免費提供各種管技能培訓,提升員工綜合能力。
4.表現優秀者將獲得調薪、晉升的機會.
|
招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
|
我要投簡歷
|
|
招聘對象: |
社會人才、應屆生均可 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
|
|
工作地點: |
貴州-貴陽市 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
|
薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
- |
職位描述
崗位職責:
要求:1.身心健康,無影響團體健康或無法勝任工作崗位之傳染性、潛在性之健康問題.
2.中專以上學歷,能夠快速熟習各軟件操作系統。
3.工作積極熱情,吃苦耐勞、細致耐心,具有良好的溝通能力,協調能力。
薪資待遇:1.試用期三個月,基本工資2500-3000元.
2.試用期滿根據個人表現工資為3000-5000
福利待遇:1.食:一日三餐,如有晚班晚上12點還有一餐.(免費)
2.住:廠區宿舍:公寓房配有廁所等設施.(免費)
3.免費提供各種管技能培訓,提升員工綜合能力。
4.表現優秀者將獲得調薪、晉升的機會.
職位描述
崗位職責:
1負責組織執行有關設備管理質量文件,組織編制設備管理的有關文件。
2.負責組織監督、檢查全公司設備運行狀態和使用、維修、保養的管理與考核工作。
3負責組織對一般設備事故的調查分析處
理。
4.負責組織生產設備選型、論證、購置、更新、改造、移裝、調撥及對封存、啟用、報廢設備的管理。
5.負責制定每月保養、維修計劃及實施方案,并負責監督、落實執行。
6負責設備標識的管理工作,掌握設備狀態,保證設備完好率。
7.負責設備技術資料、圖紙、文件、各車間上報的設備記錄的收集、整理工作。
8參加對設備、備品、備件的合格供方的選擇評定及備品、備件自制計劃或外購計劃的審核。